Pożyczka online, kredyt, pożyczka u pracodawcy - co i kiedy warto wziąć kiedy potrzebujesz finansowego wsparcia?

Wiele osób prędzej czy później, zostaje „zmuszona” do zaciągnięcia zobowiązania finansowego. Może to być zakup mieszkania, samochodu, remont czy po prostu pokrycie bieżących wydatków. Możliwości otrzymania pomocy finansowej jest wiele. Wśród nich wymienia się pożyczki online, kredyty, a nawet pożyczki u pracodawcy. Na co więc najlepiej się zdecydować, kiedy potrzebujemy pieniędzy?

Pożyczka online – kiedy warto ją wziąć?

Pożyczki to bardzo popularne produkty finansowe. Są często zaciągane, ponieważ nie wymagają tak wielu formalności jak np. kredyty hipoteczne. Wiele osób decyduje się na pożyczki online, ponieważ wtedy czas ubiegania się o takie zobowiązanie jest skrócony do minimum. Pożyczki zazwyczaj udzielane są przez firmy pozabankowe, nie obejmuje ich Bankowy Fundusz Gwarancyjny. Nie oznacza to jednak, że pożyczki nie można dostać w banku. Niektóre z nich oferują takie produkty, jednak trudniej je dostać niż pożyczki online.

 
Pożyczki zazwyczaj dotyczą niższych kwot niż kredyty, przeważnie to kilkadziesiąt tysięcy złotych. Najpopularniejsze są chwilówki, które można dostać niemal od ręki. Najczęściej decydują się na nie osoby, które nagle potrzebują gotówki, np. na nieprzewidziane wydatki. Takie pożyczki charakteryzuje niewielka kwota, zazwyczaj do kilku tysięcy, ale i charakterystyczny sposób spłaty, przeważnie jednorazowy. Chwilówki to także minimum formalności. Bywa, że są udzielane jedynie na podstawie dowodu osobistego, zatem nie są wymagane dane o dochodach i informacje zawarte w BIK czy KRD.

 
Kredyty gotówkowe – na jakie potrzeby?

Kredyty gotówkowe to produkty dostępne w bankach. Są one tańsze od popularnych pożyczek pozabankowych, ponieważ z reguły mają niższe oprocentowanie czy RRSO. Nie jest także trudno otrzymać taki kredyt. Największą zaletą jest to, że nie trzeba podawać celu, na jaki zostaną przeznaczone pieniądze. Ten kredyt konsumpcyjny może być więc wydany zarówno na zakup samochodu, jak i remont, czy nawet urlop. Ponieważ jest to produkt stosunkowo drogi, banki nie wymagają wielu formalności przy ubieganiu się o taki kredyt. Kluczowe jest jednak przedstawienie zaświadczenia o zarobkach i formie pracy (umowa o pracę, umowa cywilnoprawna, własna działalność itp.). Bank musi wiedzieć, czy dana osoba będzie w stanie spłacić zobowiązanie. Oprócz tego należy jeszcze przedstawić dowód osobisty, aby dana instytucja mogła zweryfikować naszą tożsamość i sprawdzić zdolność kredytową w BIK. Wszelkie informacje odnośnie długów lub problemów ze spłatami zobowiązań mogą niekorzystnie wpłynąć na decyzję o przyznaniu kredytu gotówkowego.

 
Pożyczka u pracodawcy, czyli co?

Część osób, które potrzebują pieniędzy w nagłej potrzebie, korzysta z pożyczek u pracodawcy. Zobowiązania zaciągnięte w firmie są dla pracowników korzystne, ponieważ mają niższe oprocentowanie niż w przypadku kredytów w banku lub nie mają go wcale. Korzystny jest także długi okres spłaty pożyczki. Aby z takiego wsparcia skorzystać, firma musi mieć utworzoną PKZK, czyli pracowniczą kasę zapomogowo-pożyczkową. Ci, którzy chcą do niej przynależeć, muszą wpłacić jednorazowo wpisowe, którego wysokość uzależniona jest od minimalnego lub przeciętnego wynagrodzenia w poprzednim roku. Konieczne jest także wpłacanie wkładów członkowskich co miesiąc. Co ważne, w przypadku rezygnacji z PKZK, środki te są zwracane. Szczegóły dotyczące pożyczek dla pracowników określane są przez firmę. W statucie znaleźć można informacje dotyczące oprocentowania, poręczenia, okresu spłaty czy maksymalnej wysokości pożyczki.

 

Artykuł sponsorowany

Kategorie: Biznes,